Par mums
Mērķi
1. Veicināt izpratni par korporatīvo atbildību un ilgtspēju
2. Virzīt atbildīga biznesa un ilgtspējas jautājumus tiesību aktos, uzņēmumu dienas kārtībā, izglītības sistēmā un sabiedrībā
3. Atbalstīt sociāli atbildīgus un uz ilgtspēju orientētus uzņēmumus
Darbības jomas
Valde
Agnese Alksne-Bensone
Valdes priekšsēdētāja
no 2013. gada līdz šim
Arturs Evarts
Valdes loceklis
no 2021. gada līdz šim
Linda Austere
Valdes locekle
no 2023. gada līdz šim
CSR Latvia 2022. gada pārskats
CSR Latvia 2021. gada pārskats
Dalība organizācijās
CSR Europe
CSR Latvia ir nacionālais partneris CSR Europe, kas apvieno korporatīvās sociālās atbildības platformas no 30 valstīm, kopumā pārstāvot 10 000 uzņēmumus un to intereses ES līmenī ilgtspējas un korporatīvās sociālās atbildības jomā.
Biedrība “Latvijas Platforma attīstības sadarbībai”
CSR Latvia ir organizācijas biedrs. “CSR Latvia’ ir organizācijas Latvijas Platforma attīstības (LAPAS) sadarbībai biedrs, kas apvieno organizācijas, kuras darbojas vai plāno uzsākt darbību attīstības sadarbības un attīstības izglītības jomā.
Biedrība “Norweigan Chamber of Commerce in Latvia”
CSR Latvia ir organizācijas Norvēģijas Tirdzniecības kameras Latvijā biedrs (NCCL). Tā apvieno uzņēmējus un organizācijas, kas ir ar Norvēģijas – Latvijas pamatkapitālu, vadību vai sadarbību. Norvēģija ir viens no lielākajiem investoriem Latvijā – vairāk nekā 350 milj EUR.
Sadarbības organizācijas
CSR Latvia sadarbojas ar radniecīgām organizācijām Eiropā, īstenojot kopīgus projektus un iniciatīvas.
CSR Ukraine
Sadarbības memorands noslēgts 2015. gadā.
Sustainable Business Assotiation of Lithuania
Sadarbības memorands noslēgts 2014. gadā.
The Responsible Business Forum Estonia
Sadarbības memorands noslēgts 2014. gadā.
CSR Sweden
Sadarbība zināšanu pārneses projektos kopš 2016. gada.
MVO Nederland
Sadarbība zināšanu pārneses projektos kopš 2016. gada.
Latvijas Personāla vadīšanas asociācija
Sadarbība zināšanu pārneses projektos kopš 2014. gada.
Interešu pārstāvniecība
Memoranda padome
CSR Latvia pievienojās NVO un Ministru kabineta sadarbības memorandam 2015.gadā. Organizācijas prioritātes Memoranda padome: (1) Nacionālās KSA stratēģijas izstrāde; (2) Cilvēktiesību un biznesa rīcības plāna izstrāde; (3) ES ne-finanšu direktīvas pārņemšana; (4) ēnu ekonomikas un publisko iepirkumu negodīgas konkurences autājumu sakārtošana.
Vairāk info šeit.
Latvijas Nacionālais kontaktpunkts OECD vadlīniju ieviešanai
Latvijas Nacionālais kontaktpunkts OECD vadlīniju ieviešanai ir izveidots ar mērķi vaicināt atbildīgu uzņēmējdarbību. Valstīm, kas pievienojušās OECD deklarācijai, ir jāizveido nacionālais kontaktpunkts (NKP) Vadlīniju ieviešanai. NKP uzdevums ir: (1) veicināt sabiedrības informētību par Vadlīnijām un to ieviešanu; (2) sniegt skaidrojumu ieinteresētajām pusēm par Vadlīnijām un strīdu risināšanas procedūrām; (3) nodrošināt sūdzību novēršanas mehānismu, lai atrisinātu lietas saistībā ar Vadlīniju ieteikumu neievērošanu. CSR Latvia līdzdibinātāja Agnese Alksne – Bensone ir pastāvīgai neatkarīgais ilgtspējas eksperts, kas piedalās kontaktpunkta darbā.
Dalība iniciatīvās
Nacionālā starpnozaru koalīcija ilgtspējīgas attīstības mērķiem
Lai stiprinātu Ilgtspējas attīstības mērķu izpratni un ieviešanu biznesa praksē, CSR Latvia 2019. gada 31. oktobrī, atsaucoties LAPAS aicinājumam, līdzdibināja “Nacionālo starpnozaru koalīcija Ilgtspējīgas attīstības mērķu ieviešanai”, kurā apvienojās 40 dalībnieki – no NVO, valsts pārvaldes, privātā sektora, pašvaldībām, akadēmiskā sektora un politiķi. Nacionālās koalīcijas darbs notiek divos virzienos: (1) Domnīca – attīstības politikas, indikatori, monitorings un novērtēšana, interešu aizstāvība un citas sistēmiskas tēmas; (2) Darbnīca – fokusējoties uz sabiedrības informēšanu, izglītošanu un sadarbības pasākumiem.
Latvijas Dažādības harta
CSR Latvia 2019. gadā pievienojās, kā viena no pirmajām organizācijām “Latvijas Dažādības hartai”. Dažādības harta ir brīvprātīga vienošanās, kuras mērķi ir cieņpilnas attieksmes veicināšana un dažādu sabiedrības grupu iekļaušana. Latvijas dažadības harta ir daļa no Eiropas dažādību hartas platformas, ko koordinē Eiropas Komisija.
Savā darbībā ievērojam “Latvijas Dažādības hartas 15. principus”.
Nulles tolerance pret korupciju
CSR Latvia sadarbībā ar “Sabiedrība par atklātību – Delna” izveidoja iniciatīvu Nulles tolerance pret korupciju”. Pievienojoties iniciatīvai uzņēmums apņemas ieviest un sekmēt atklātības principus, īstenot pretkorupcijas politikas un procedūru ieviešanu un publiskošanu uzņēmumā un uzņēmējdarbības vidē kopumā. Uzņēmums informēs sadarbības partnerus, ieinteresētās puses un sabiedrību kopumā par atbalstu iniciatīvai.
Projekti
2022. gadā īsteno Aktīvo iedzīvotāju fonda atbalstītu projektu “Komunikācijas pilnveidošana un biedrības tēla stiprināšana sabiedrībā un finanšu avotu diferencēšana”.
Projekta mērķis: komunikācijas pilnveidošana un biedrības tēla stiprināšana sabiedrībā un finanšu avotu diferencēšana organizācijas attīstības veicināšanai.
Projekta aktivitātes:
- Vienotas korporatīvās identitātes un stila grāmatas izstrāde
- Tīmekļvietnes pilnveide
- Biedru piesaiste plāna izstrāde un ieviešana
- “Atbildīga biznesa vēstneši” absolventu kopienas izveidošana
Projekta realizēšanas laiks: 2022. gada augusts-decembris
Kopējā summa: 19 939.19 EUR.
Projekta aktivitātes:
Biedrība uzsāk plašāku sadarbību aprites ekonomikas jomā ar Ziemeļvalstu un Baltijas valstu partneriem
2023. gada pirmajā pusē biedrība "Latvijas korporatīvās sociālā atbildības platforma "CSR Latvia"" uzsāka īstenot Aktīvo iedzīvotāju fonda atbalstīto divpusējās sadarbības attīstības projektu "Konference "Ilgtspējīgas attīstības mērķu lokalizēšana Baltijas valstīs""....
Ar AIF atbalstu biedrībai “CSR Latvia” piesaistīti deviņi jauni biedri
2022. gadā biedrība Latvijas Korporatīvās sociālās atbildības platforma "CSR Latvia" īstenoja Aktīvo iedzīvotāju fonda atbalstītu projektu, lai uzlabotu organizācijas vizuālo identitāti, pilnveidotu komunikāciju ar biedrības mērķa grupām un stiprinātu atbildīga...
“Atbildīga biznesa vēstneši” programmas absolventi veicinās korporatīvās sociālās atbildības un ilgtspējas praksi
Lai veicinātu korporatīvās sociālās atbildības un ilgtspējas stiprināšanu organizācijās, kā arī savstarpējo zināšanu, informācijas un pieredzes pārnesi ilgtermiņā, ceturtdien, 17. novembrī, plkst. 13.00 pirmajā pasākumā pulcēsies organizācijas “CSR Latvia” “Atbildīga...
2023. gadā īsteno Aktīvo iedzīvotāju fonda atbalstītu Divpusējo sadarbību iniciatīvu konkursa projektu “Pieredzes apmaiņa organizācijas kapacitātes stiprināšanai”
Projekta mērķis: “Pieredzes apmaiņa organizācijas kapacitātes stiprināšanai” īstenošana projekta “Komunikācijas pilnveidošana un biedrības tēla stiprināšana sabiedrībā un finanšu avotu diferencēšana” ietvaros
Projekta aktivitāte: konference “Ilgtspējīgas attīstības mērķu lokalizēšana Baltijas valstīs” (nosaukts var tikt precizēts)
Iniciatīvā iesaistītais partners: Natural State AS, Norvēģija
Projekta realizēšanas laiks: 2023. gada februāris-aprīlis
Kopējā summa: 4985.85 EUR.
Vēsture
2013. gads
Lai apvienotu uzņēmumus, valstiskas un nevalstiskas organizācijas un iestādes, kā arī ekspertus, dibināta biedrība “Latvijas Korporatīvās sociālās atbildības platforma”.
2014. gads
“CSR Latvia” pievienojas “CSR Europe”, veicinot starptautiskās prakses pārnesi.
2015. gads
- “CSR Latvia” pievienojās NVO un Ministru kabineta sadarbības memorandam.
- “CSR Latvia” uzsāk sadarbību ar “CSR Ukraina” par uzņēmumu korporatīvo sociālo atbildību konflikta (kara) apstākļos, kā arī noslēdz memorandu par sadarbību.
-
“CSR Latvia” īsteno projektu “Sociālās inovācijas attīstības sadarbības valstīm”, lai aktualizētu tēmas par attīstības sadarbību jauniešu, jauno uzņēmēju un sociālās uzņēmējdarbības veicēju vidū, piedāvājot meklēt risinājumus prioritāro valstu sociālo problēmu risināšanai.
2016. gads
No 2016. gada “CSR Latvia” mēra Latvijas uzņēmumu uztveri par korporatīvās sociālās atbildības un ilgtspējas tendencēm, publicējot rezultātus (2016.gadā un 2021. gadā).
2017. gads
Sadarbībā ar 12 atbildīga biznesa nacionālajām platformām, “CSR Latvia” piedalījās Eiropas Komisijas finansētajā un “CSR Europe’ vadītājā projektā „EUTalent: Eiropas uzņēmumi piedāvā jauniešiem mācību praksi”. Projekta rezultātā uzņēmumiem ir pieejams rīks profesionālo darba prakšu organizācijas kvalitātes izvērtēšanai.
2018. gads
Izveidota “Atbildīga biznesa vēstneši” programma.
Tās dalībnieki ne tikai piedalās zināšanu apguvē, bet arī realizē ilgtspējas iniciatīvas projektus, kas ļoti praktiski veicina uzņēmuma virzību uz ilgtspējīgāku biznesa praksi.
2019. gads
“CSR Latvia” līdzdibina Nacionālo starpnozaru koalīciju ilgtspējīgas attīstības mērķiem, kas apvienos 40 dalībniekus no valsts un nevalstiskā sektora, kā arī pašvaldībām, akadēmiskās vides u.c.
“Atbildīga biznesa vēstneši” programma saņēma Eiropas Uzņēmējdarbības veicināšanas balvu nacionālajā kategorijā.
2020. gads
Uzsākta “Ziņu lapas” izveide, kas ir vienīgais šāda tipa informācijas avots Baltijā, kas fokusējas tikai uz ilgtspējas un korporatīvās sociālās atbildības jautājumiem.
2021. gads
Sadarbībā ar Sabiedrība par atklātību Delna izveido uzņēmumu iniciatīvu "Nulles tolerance pret korupciju".
2022. gads
“CSR Latvia” īsteno Aktīvo iedzīvotāju fonda atbalstītu projektu “Komunikācijas pilnveidošana un biedrības tēla stiprināšana sabiedrībā un finanšu avotu diferencēšana”;
Tiek izveidota “Atbildīgu biznesa vēstnešu” kopiena;
Veica restorānu un sabiedriskās ēdināšanas nozares ilgtspējas kartēšanu un sadarbībā ar Latvijas Restorānu asociāciju izveido nozares ilgtspējas memorandu.
Tiek uzsākti biedru temātiskie pasākumi, kā "Rīta kafija ar biedriem", kā arī sniegts mentorings un citi atbalsta pasākumi biedriem.
Dibinātāji
Agnese Alksne-Bensone
līdzdibinātāja, ilgtspējas eksperte & sabiedriskā darbiniece
Motivācija
Laikā, kad organizāciju sākām veidot, ilgtspēja un korporatīvā sociālā atbildība bija organizācijas vērtību jautājumus, nevis absolūta biznesa izdzīvošanas nepieiešamība kā tas ir šodien. Es vēlējos radīt vietu, kur top reāli praktiski risinājumi organizācijas atbildīgas biznesa prakses pilnveidei un iesaistīt šo risinājumu izveidē divas sabiedrības grupas, kas viena otru līdz šim nebija uzrunājušas – nevalstisko organizāciju pārsāvji un biznesa pārstāvji. Otrs mērķis ko vēlos sasniegt, ka publiskā vara redz biznesu kā instrumentu un/ vai aktīvu ar kuru var risināt dažādus valsts ilgtspējas izaicinājumus, bet taws iespējams sistemātiski atbalstot atbildīgus un ilgtspējīgus uzņēmumus. Mums ir daudz darāmā, tādēļ aicinu organizācijas pievienoties biedrībai, lai radītu svaru ar kuru rēķinās.
Eduards Filippovs
līdzdibinātājs, uzņēmējs & sabiedriskais darbinieks
Motivācija
Korporatīvā sociālā atbildība (KSA), apvienojot arvien plašāku dalībnieku skaitu, neapšaubāmi, iegūst arvien lielāku nozīmi. Dinamiski attīstās sociālās atbildības kompetences, paplašinās akadēmiķu un praktiķu sadarbība, kā arī vairojas labās prakses piemēru klāsts. Arī Latvijas mazajiem un vidējiem uzņēmumiem ir nozīmīga šādas prakses piemērošanas pieredze, īpaši biznesa globalizācijas apstākļos. Tas arī radīja domas pēc sadarbības horizontu paplašināšanas, atbalstot KSA Latvija izveidošanā.
Elīna Egle
līdzdibinātāja, uzņēmēja & sabiedriskā darbiniece
Motivācija
Mana pārliecība ir, ka ikvienu pārmaiņu pamatā ir cilvēks. Tehnoloģijas, ģeopolitiskie notikumi, pārmaiņas vidē vai ekonomikā ir tikai cilvēku izvēlēti instrumenti, kas virza pārmaiņas atbilstoši cilvēku interesēm un vērtībām.
Kopš 2001. gada, pārstāvot a/s ‘’Aldaris’’, pievienojāmies ANO Globālā līguma kustībi, savukārt 2005. gadā, vadot Latvijas Darba devēju konfederāciju (LDDK), kļuvām par ANO iniciatīvas koordinatoru Latvijā. Mani motivēja mērķis labos nodomus ieviest biznesa praksē. Jau 2009.gadā ar Latvijas Brīvo arodbiedrību savienības (LBAS) un Latvijas Sabiedrisko attiecību kompāniju asociācijas atbalstu veidojām Latvijas korporatīvās sociālās atbildības platformu, kuras memorandu parakstīja 33 privātā un publiskā sektora organizācijas. 2010.gadā LDDK sadarbībā ar LBAS izveidojām Ilgtspējas indeksu, kas joprojām sniedz iespējas novērtēt uzņēmumu darbību saskaņā ar KSA un ilgtspējas principiem, nepārtraukti pilnveidoties, uzlabot biznesa darbības rezultātus.
Kopš 2013.gada kopā ar domubiedriem – Agnesi Alksni-Bensoni un Eduardu Filippovu esam daļa no KSA Latvija. Mūsu mērķis bija un paliek – virzīt KSA un ilgtspējas principu īstenošanu plašāk sabiedrībā un sniegt iespēju arvien vairāk profesionāļiem veicināt ANO Globālo kustību. Šobrīd dalība CSR Europe sniedz KSA Latvija plašu perspektīvu turpmākam darbam, kas balstīts zinātniskās atziņās, starptautiskā biznesa pieredzē un iespējā virzīt pārmaiņas ar iniciatīvām politikas plānošanas dokumentu un normatīvo aktu pilveidošanā šajā jomā.
KSA Latvija var būt gandarīta par spēcīgu kodolu un Atbildīga biznesa vēstnešu programmu, kas rosina uzlabojumus ikvienā dzīves jomā. Es pārliecināta, ka KSA Latvija pilnveidos sabiedrības izpratni, publiskās pārvaldes tālredzību un biznesa briedumu. No mūsu spējas sadarboties ir atkarīga Latvijas noturība un ilgtspēja.